Ahoana ny fametrahana tanjona sy paikady momba ny raharaham-barotra

Amin'ny maha tompona orinasa, ny fametrahana tanjona sy paikady dia ampahany lehibe amin'ny fahombiazana. Raha tsy misy drafitra sy tanjona mazava, dia mety ho sarotra ny mijanona mifantoka sy mazoto. Ny fametrahana tanjona amin'ny fandraharahana dia mihoatra ny fametrahana tanjona ho an'ny orinasa fotsiny. Momba ny famoronana tondrozotra mankany amin’ny fahombiazana.

Torohevitra ho an'ny fahombiazana ara-barotra any Afrika

Ny fahombiazana ara-barotra no zavatra voalohany tonga ao an-tsaina ho an'izay rehetra mikasa ny hanomboka orinasa any Afrika. Na iza na iza manomboka orinasa dia mamolavola paikady izay hanampy amin'ny famoronana tombombarotra ho setrin'izany. Raha mikasika ny fandraharahana fanombohana mahomby dia matetika tsy mijery an'i Afrika ny ankamaroan'ny olona noho ny tsy fahampiana maro.

Ahoana ny fomba fitantanana raharaham-barotra mahomby?

Raha vao manomboka orinasa ianao, ny asa dia tsy ny fitadiavam-bola fotsiny, fa ny fitazonana ny fitomboana tsy tapaka mba hampandrosoana ny orinasanao. Mamorona drafitra hanomezana tolotra tsara indrindra ary arotsaho ny orinasanao mba hahatratrarana ny tanjonao. Ity torolàlana ity dia manome anao ny sasany amin'ireo toro-hevitra manan-danja indrindra tokony ho fantatrao mba hampandehanana orinasa mahomby.