Mengapa latihan kakitangan penting?

Dengan kemajuan teknologi baharu ditemui setiap hari, latihan kakitangan syarikat adalah pembolehubah utama untuk kejayaan. Memberi kakitangan peluang untuk melatih menyediakan organisasi dengan faedah yang tidak ternilai. Faedah ini termasuk peningkatan kesetiaan pekerja, produktiviti dan semangat yang meningkat. Pekerja yang terlatih cenderung menunjukkan peningkatan dalam kecekapan dan produktiviti. Oleh sebab itu, organisasi yang melabur dalam latihan kakitangan boleh menjangkakan kos pengambilan yang lebih rendah dan kurang masa yang terbuang.

Bagaimana untuk meningkatkan penglibatan pekerja dalam syarikat?

Bagaimana untuk meningkatkan penglibatan pekerja dalam syarikat? Strategi komunikasi dalam organisasi berkembang seiring dengan inovasi teknologi. Tetapi semaju manapun alat ini, komunikasi yang berkesan masih berada pada kedudukan tinggi dalam senarai kemahiran kepimpinan yang tidak boleh dirunding. Manfaat yang jelas daripada ini ialah pertukaran maklumat berharga yang berjaya dan konsisten. Ia juga merupakan langkah penting dalam membina kepercayaan dan komitmen pekerja.